做好疫情防控工作，保持经济平稳运行和社会和谐稳定，办法总比困难多。
浙江之声官方微博2月14日发布消息称：“明天起，4万名云南镇雄籍员工将直送浙江永康！”据介绍，浙江永康有2万多家企业，外来务工人员达50多万，其中，来自云南省镇雄县的就有十几万人。据不完全统计，至少有4万名镇雄籍务工人员回乡过年，受疫情影响，他们没法及时返岗，永康企业也因此难以复工生产。对此，永康、镇雄县两地政府通力合作，开辟“绿色通道”，打通员工返岗的“堵点”。
看到这样的新闻，我们情不自禁地给两地协作的“暖心”举措点个赞。在该条微博的下面，网友们毫不吝啬地送上赞美与认可：“干事，好事，实事”“值得肯定的好做法”……笔者注意到，两地政府还拿出了细致入微的实施方案，以确保疫情防控工作不出纰漏。浙江永康的企业提供老员工名单，云南镇雄方面根据名单找人，免费体检后给每人发放就业承诺书、体检报告、活动轨迹证明等5本证件，再用专车统一从镇雄直送永康，车费由永康方面承担。显而易见，浙江永康、云南镇雄在疫情防控方面已经做好了充分的准备。没有敢担当的魄力，没有善作为的能力，是不会做出如此“接地气”的决定的。
有网友说，这是“看得见的手”在发挥积极作用。的确如此，干事创业不能“随大流”，也不能光靠激情和胆识，还必须要有实事求是基础上的“敢为人先”、思维缜密的“细节管理”，才能真正把好事办好、做实。浙江永康、云南镇雄的创新之举，无疑给正在为员工返岗发愁的用人单位提供了宝贵经验。
做好维护社会稳定工作，是有效应对重大疫情的重要保障。我们既要坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战，又要努力把疫情影响降到最低，保持经济平稳运行和社会和谐稳定，必须从解决人民群众的实际困难入手，必须坚持问题导向、目标导向、结果导向，精准施策，克服形式主义、官僚主义，杜绝“一刀切”的懒政行为。
下好“先手棋”，打好“主动仗”。这次抗击新冠肺炎疫情，是对国家治理体系和治理能力的一次大考。我们同舟共济、众志成城，进一步把各项工作抓实、抓细、抓落地，就一定能交上一份优异的“答卷”。（据海报新闻）
