临沭农商银行加强人员培训，推进运营管理工作再上新台阶

  鲁网2月18日讯 近年来，临沭农商银行认真贯彻落实省联社、临沂审计中心工作要求，加强人员培训，提升服务质量，不断优化运营管理方式，助推运营管理工作提质增效。

  按月召开运营主管例会，将各支行工作中的亮点、存在的不足进行汇报，组织优秀运营主管分享管理经验，鼓励主管畅所欲言，共同探讨，相互切磋，促进各支行取长补短，共同成长。同时建立“以考代训”制度，按季开展业务知识测试，提升履职学习能力。

  积极组织业务技能比赛，会计业务知识测试，为内勤人员搭建学习成长平台，让大家在测试、比赛中加强学习，不断进步，逐步提升各项业务技能，在全行营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。该行在全市农商银行第九届业务技能比赛中取得团体第三名的优异成绩。

  固定晨会学习制度，该行组织辖内各营业网点每日进行晨会学习，复盘上一日办理业务中出现的问题，并随机抽测柜员的基本业务知识，巩固学习成果。（本网记者）