山东订单式培养乡村医生 年满60周岁乡村医生要退出岗位

　　鲁网1月4日讯 农村地区医疗资源稀缺，尤其是村卫生室缺少专业全科医生，导致很多村民遇到小病得不到及时诊疗，遇到大病就都挤到市里和省里的大医院。为了解决这一问题，我省出台文件加强乡村医生队伍建设。今后我省将通过订单式培养的方式，用10年时间，让全省80%的乡村医生具备专科及以上学历。

　　新招乡村医生至少要医学专科学历

　　山东省人民政府办公厅日前下发《关于贯彻国办发〔2015〕13号文件进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》（以下简称《意见》）。《意见》提出，在村卫生室执业的医护人员必须具备相应的资格并按规定进行注册，在规定的范围内执业。新进入村卫生室从事预防、保健和医疗服务的人员，应当具备执业助理医师及以上资格。对确因无执业（助理）医师资格人员造成村卫生室人员空缺的经济薄弱地区，允许县（市、区）卫生计生部门将具备全日制大专及以上学历的医学毕业生招用进村卫生室工作，并按规定程序注册，发放乡村医生执业证书；对于5年注册期内未取得执业（助理）医师资格或者乡村全科执业助理医师资格的人员，要按规定解除劳动合同，并注销乡村医生执业资格。

　　年满60周岁乡村医生要退出岗位

　　在严格乡村医生准入的同时，也建立乡村医生退出机制。年满60周岁的乡村医生，要及时办理退出手续；因身体健康原因，不适合继续在村卫生室执业的乡村医生，要及时办理退出手续；考核不合格的乡村医生，不得继续在村卫生室执业；违法违纪或存在严重医德医风问题的乡村医生，由县级卫生计生部门吊销或暂扣其执业资格证书，不得继续在村卫生室执业；如确因工作需要，返聘60周岁以上乡村医生的，各地应从严掌握、严格审核。

　　面向农村生源订单式培养

　　《意见》提出积极开展乡村医生学历教育。根据《全国乡医教育规划（2011～2020）》，本次实施意见要求县级卫计部门制定乡医继续教育计划。鼓励45岁以下的在岗乡医进入高等医学院校（含中医药院校）接受医学学历教育，提高整体学历层次。对于按规定参加学历教育并取得医学相应学历的在岗乡医，由各市根据当地实际确定给予一定补助。《意见》提出，到2025年，全省80% 的乡村医生具备专科及以上学历或执业助理医师及以上资格。

　　实施乡村医生订单定向培养。根据教育部等六部委《关于进一步做好农村订单定向医学生免费培养工作的意见》，为村卫生室培养全科医疗卫生人才，各县（市、区）卫计部门要按照在岗乡医年龄、学历等因素，制定年度培养计划。订单定向培养的医学生主要招收农村生源，录取后与县（市、区）有关部门签订培养与服务协议。订单定向培养的医学生在校期间免除学费、住宿费，并补助生活费。（山东商报 记者 郑心茹）