援派干部风采丨两年“组团式”帮扶助力重庆酉阳职教中心“改写未来”

  一场鲁渝携手的协作行动，改变了重庆市酉阳职业教育中心的发展路径，不仅学校面貌焕然一新，更在教育质量、教师队伍建设、学生综合素质以及学校管理水平上实现了跨越式发展。

  2022年7月，山东教育人才“组团式”帮扶团队来到酉阳职业教育中心。“教育是国之大计、党之大计”，酉阳职教中心的帮扶团队深刻认识这一点，他们以“五个着力”为抓手，开启了一段不平凡的教育帮扶之旅，为协作地职业教育事业注入了新的活力。

  创新思维引领教育变革 学校治理能力显著提升

  重庆市酉阳职业教育中心党委副书记、主任杨登山向海报新闻记者介绍，帮扶团队首先明确了一个理念：“三个坚持”“三个用”和“十个不”。这意味着他们要做的不仅仅是简单的帮扶，而是要从根本上改变学校的运作方式。通过理念引领、实干带动、争取资源和成效导向，帮扶团队从“输血”到“造血”，实现了学校可持续发展的目标。

  为了提高学校的治理能力，帮扶团队着重吸收先进的管理理念，认真贯彻党委领导下的校长负责制。他们修订或新制定了70余项学校章程等规章制度，同时加强了干部和教师队伍的培养，努力将粗放型管理转变为精细化管理。这一系列措施不仅提升了学校的管理水平，也为教师的专业成长提供了坚实的保障。

  交流互动促共同发展 资金支持改善办学条件

  两年来，帮扶团队通过线上线下的方式，组织了20多次的东西部交流和与重庆主城学校的交流活动。这种频繁的交流互动不仅为学校带来了新鲜的思想碰撞，更为师生提供了学习和成长的平台。正如“众人划桨开大船”，帮扶人员的实干作风和奉献精神极大地影响了学校的每一位成员。

  为了全面改善办学条件，帮扶团队积极争取各类资金支持。两年间，他们争取到了鲁渝协作资金570万元用于改造校舍外墙，另有30万元用于教师培训，还有东营企业的支持资金78.6万元。这些资金的注入不仅美化了校园环境，也为教师的专业成长提供了有力支撑。

  创新德育体系新亮点 提升高考成绩赢赞誉

  在德育方面，帮扶团队提出了“三自四育五彩六化”的德育体系，创新性地将德育工作融入日常管理中。公寓管理、激情两操、激情早读等成为学生管理的新亮点，学生们在学习知识的同时，也在养品行、长身体、练技能、升好学、就好业，实现了德智体美劳的全面发展。

  学校围绕区域主导产业办专业，秉持“两好两高”原则选择合作企业，即工作环境好、人文关怀好、工资待遇高、安全系数高。这种负责任的态度不仅让学生得到了良好的实习和就业机会，其职业素养更是得到了用人单位的高度肯定。

  通过抓职教高考全面提高教育教学质量，2024年，酉阳职教中心共有1037名学生参加了职教高考，本科、专科总上线人数达到了1032人，总上线率高达99.51%。这一成绩不仅让学校在县级范围内脱颖而出，也赢得了社会各界的高度评价。连续两年被县委县政府表彰为社会发展突出贡献教育工作先进集体，教育人才组团帮扶经验更是在全国会议上得以分享。

  杨登山总结道：“两年来，酉阳职教中心的办学综合实力持续提升，社会认可度、美誉度和影响力不断增强。学校顺利通过办学条件达标和市级‘双优学校’验收，获得了全国健康学校建设单位、重庆市职业教育特色育人先进单位等多项国家级、市级标志性成果。”

  在酉阳职教中心，教育帮扶的种子已经生根发芽，结出了丰硕的果实。帮扶团队的辛勤工作和显著成效，不仅为酉阳职教中心带来了翻天覆地的变化，更为酉阳打造西部教育强县、促进乡村振兴作出了新的贡献，通过鲁渝教育协作，不断为这片热土孕育出更多希望和梦想。