中石油济宁销售分公司召开党支部书记基层党建述职评议考核会

  鲁网3月9日讯  近日，中石油济宁销售分公司召开2025年度党支部书记基层党建述职评议考核会。会议由分公司党委书记主持，分公司党委委员、党群部门负责人、党建岗人员、党支部书记参加会议。

  述职采取现场述职和书面述职相结合的方式。分公司7个党支部书记现场述职，与会领导和相关人员对支部书记进行现场提问和点评，并对述职的党支部书记进行测评打分。

  会议指出，此次支部书记述职有三个特点：一是讲得实在，能结合本支部的实际情况，把自己摆进去，把职责摆进去。二是讲得全面，既讲面上工作，又讲个人履职情况。三是讲得客观，既实事求是总结经验，又客观分析工作中存在的问题及原因，并有针对性地提出今后的努力方向和整改措施。

  会议要求，针对今后工作，一是要强化政治引领，夯实党建基础。党支部书记要继续牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，强化夯实党建工作基础、提高党建工作质量的责任意识和担当意识，在日常工作中做到党建工作与生产经营工作同谋划、同推进、同落实，以党建责任的不断落实推动公司发展水平的不断提升。二是要加强基础建设，激发党建活力。各党支部要坚持抓基层打基础，从组织建设、队伍建设、制度建设等方面抓起、管起、严起，努力建设全面进步、全面过硬的基层党组织，坚持问题导向，敢于动真碰硬，深入查摆和整改自身党组织建设、党员管理等方面的问题和不足，不断提高党支部的规范化建设水平，努力创建“示范党支部”。三是要全面从严治党，落实党建责任。要加强党员队伍教育管理，增强组织生活的严肃性，善于发现和培养优秀人才，要定期组织全体党员开展廉洁从业专题培训，开展廉洁从业教育，筑牢拒腐防变的思想防线，营造风清气正的浓厚氛围。尤其作为党支部书记，要牢记宗旨意识，扎紧廉洁这个笼子，紧守法治底线。要敢于向不正之风、违法行为亮剑，以严肃处理的高压态势营造风清气正的工作环境。（鲁网记者）